Actu sociale
Chez Yara : le choix de licencier plutôt que d’investir
Yara, géant norvégien de l’engrais, a tenu aujourd’hui à Montoir-de-Bretagne (44) la réunion d’information déclenchant le Plan de Sauvegarde de l’Emploi (PSE) devant les salariés de l’usine. Le 30 octobre dernier, le groupe a annoncé au Comité Social et Économique au siège à Paris une “transformation” de son activité sur
Ofpra et CNDA: la lutte pour une meilleure politique d’asile en France
Les agents de l’Office français de protection des réfugiés et apatrides (Ofpra), se sont de nouveau mobilisés ce mardi 14 novembre. Ils réclament, aux côtés des fonctionnaires de la Cour Nationale du Droit d’Asile (CNDA), une refonte en profondeur de la politique d’asile en France.
Au Bangladesh, les petites mains de l’industrie textile mondiale se mobilisent
Au Bangladesh, pays d’Asie du Sud de 170 millions d’habitants, l’industrie textile représente 85% des 55 milliards d’exportations annuelles. Les 3500 usines de confection travaillent pour des marques comme H&M, Zara, Levi’s, Primark, Adidas et bien d’autres…
Papeterie Condat : La ligne 4 ne sera pas sauvée
C’est acté. La ligne numéro 4 de la papeterie Condat ferme définitivement. 187 licenciements sur les 400 effectifs avaient été annoncés pour l’usine du Lardin-Saint-Lazare (Dordogne) fin juin dernier. L’accord signé annonce finalement 174 suppressions d'emplois.
Grève des travailleurs sans papier de la communauté Emmaüs de la Halte Saint-Jean : ne rien lâcher pour retrouver sa dignité
Plus de 3 mois après avoir entamé leur grève, les compagnons et compagnonnes de la communauté Emmaüs de Saint-André-Lez-Lille continuent de se battre pour faire reconnaître leurs droits et le préjudice qu’ils ont subi pendant des années par la direction. Ils ont été rejoints par d’autres communautés du Nord, notamment
Grève historique chez Apple : près de 25% des effectifs débrayent pour la sortie du nouvel iPhone.
Les 22 et 23 septembre derniers, les salariés des différents Apple store français se sont mis en grève pour dénoncer des conditions salariales et de travail dégradées. Un fait rare chez l’un des leaders du marché des nouvelles technologies.
209 licenciements chez Onclusive : a-t-on ouvert la boîte de Pandore de l’IA ?
L’entreprise, leader dans le secteur de la veille médiatique, a annoncé début septembre un plan de licenciements prévoyant le remplacement de 217 postes par des logiciels d’intelligence artificielle. Au-delà du drame humain, Onclusive crée un précédent français qui laisse penser que ce type d’annonce pourrait se banaliser au cours des
SIDEL : 6 mois plus tard, la direction arrive à ses fins
Les 109 salariés de l’usine Sidel de Lisieux (Calvados) étaient menacés par la fermeture de leur usine depuis le 13 octobre 2022. Le 2 mai dernier, une lueur d’espoir était apparue quand la DREETS refusait d’homologuer le Plan de Sauvegarde de l’Emploi (PSE) proposé par la direction de Sidel.
Getir, Gorillaz, Flink : Le départ du “quick commerce” de France, 1800 salariés menacés
L’annonce du retrait définitif de Getir, un des leaders mondiaux du quick commerce, a pris de court beaucoup de monde, notamment ses salariés. Si l’entreprise avait demandé son placement en redressement judiciaire en mars, son départ pose la question de la viabilité de ce nouveau marché. 1800 salariés sont aujourd’hui
Contre l’abandon du FRET ferroviaire, le combat des cheminots
Jeudi 15 juin, la gare de triage de Drancy est à l’arrêt. 100% des effectifs sont en grève. Le rendez-vous était donné à 11 heure par l’ensemble des syndicats et par des mouvements écologistes afin d’aller manifester devant le siège de la SNCF à Saint-Denis pour protester contre l’abandon du
Tisséo : Qu’est ce qui ne tourne pas rond dans le transport toulousain?
Chez Tisséo, l’entreprise publique de transport en commun toulousaine, les salariés ont entamé un bras de fer avec la direction pour garder des salaires indexés sur l’inflation. En toile de fond de ce conflit : des bas salaires qui subissent de plein fouet la conjoncture économique et la dégradation
Disney: quand les salariés débrayent, Mickey déchante
Depuis trois semaines maintenant, les “cast members”, nom donné aux salariés de Disneyland Paris, vont de grève en grève. De quelques dizaines début mai, ils étaient 1600 samedi 3 juin à défiler dans le parc d’attractions, perturbant le bon déroulement des festivités. Applaudis par certains visiteurs, maudits par les autres,